なぜ職場恋愛はやめとけと言われるの?進展しない原因と理由

職場恋愛が進展しない原因と巷で「やめとけ」と言われる本当の理由

職場恋愛が進展しない原因と「やめとけ」と言われる理由のページ内容

 

ここでは、

職場恋愛がなかなか進展しない原因や
「やめとけ」と言われる理由を
具体的に解説していきます!

 

マッチングアプリが普及し
出会いの形も様変わりしてはいるものの、
未だに職場恋愛というのは
社会人以降の恋愛での主流の形です。

 

ただ、通常の恋愛とは異なり
「複数の関係性がある恋愛」になる以上、
考え方や捉え方にも違いが出てくるため、
しっかりと理解をした上で対応していきましょう!


 

職場恋愛が進展しない主な要因

職場ミーティング

社会人の恋愛の中では、
職場恋愛は今でも
主流の恋愛の形ではあるものの、
やはり難しさもあるもの。

 

 

実際に職場恋愛をしている人の中には

  • なかなか関係性が進展しない
  • どう距離を縮めれば良いか分からない

といった悩みを抱えている人も多いのではないでしょうか。

 

 

そこでまずは
通常の恋愛とは違う点として、
職場恋愛が進展しにくい原因や要素
解説していきたいと思います!

 

 

個人的な距離を縮めるのが難しい

職場というのはあくまでも
「仕事をする場」であって、
個人の関係を深める場ではありません。

 

 

実際に恋愛は

  • 仕事上だけでの接点
  • 業務に関連する会話

などだけでは進めるのは至難の業です。

 

 

そのため、普通に仕事の上で
仲良くしているだけでは、
恋愛に進展させるだけの土台(関係性)が作りにくい
というのが進展しない要因の一つになっています。

 

 

仕事上の立場や周囲の目が影響している

部下と上司

会社やお店に所属している以上、
各々に仕事上の立場はありますし、
一緒に働く人たちからの
印象や評価も仕事に大きく影響してきます。

 

 

そのため、特に男性は

  • 立場を考えてしまって進展させにくい
  • 周りからの目が気になって消極的になる

といった状態に陥りやすいです。

 

 

ほとんどの男性の価値観では
仕事の優先度や重要性が高く、
表立った恋愛的な動きは避けようとするため、
これも進展しない原因に繋がっています。

 

 

公私混同による支障が生まれている

恋愛をするというのは
必ずしも良いことばかりではなく、
感情面や精神面にも
様々な影響が出てきます。

 

 

特に職場恋愛においては

  • 仕事に集中できない
  • 動きに制限がかかる
  • 対応に私情が混ざる

などの弊害も生まれやすいのです。

 

 

そのため、仮に好意を持ったとしても
交際時や別れた後の仕事への支障を考えて
「進展しない方が良い」と判断するケースも多いため、
これも思うように進まない原因と言えます。

 

 

「やめとけ」と言われる理由TOP3

困難にぶつかる女性

職場恋愛をすることが
悪いことというわけでは決してありませんが、
「やめとけ」という声も
実際にはよく耳にします。

 

 

その理由は

  • 職場は恋愛をする場所ではないから
  • 仕事に余計な感情を持ち込むべきではないから

といったお堅い理由ではありません。

 

 

実は職場恋愛というのは、
強制的に接点が生まれる分、
長い目で見ると様々な問題が起こりやすいのです。

 

 

そこで次は
「職場恋愛はやめとけ」と言われる理由の中でも、
特に取り上げられることの多いものを
3つピックアップして紹介します!

 

 

嫉妬や不満が生まれやすい

男女共通の問題として、
職場恋愛は一般的な恋愛と比べて
「嫉妬」や「不満」が生まれやすいというものがあります。

 

 

例えばですが

  • 他の異性と仕事で親し気に話している
  • 自分以外の人には連絡を返している
  • デートより仕事の付き合いを優先する

といったものでも、
意外と嫉妬や不満を持ってしまうもの。

 

 

毎日のように顔を合わせたり、
ある程度相手の動きが見えてしまうからこそ、
必要以上に比較したり恋愛軸で物事を捉えやすくなるため、
恋愛体質の人は辛いことも増えやすい傾向にあります。

 

 

喧嘩時や別れた後の対応が難しい

喧嘩中のカップル

上手くいっている時は
仕事に行くのも楽しみになるなど、
モチベーションにも繋がりやすい
職場恋愛ではありますが

 

 

打って変わって

  • 喧嘩などのトラブルが発生している時
  • 何らかの理由で別れることになった後

などでは、結構気まずさが出てしまうもの。

 

 

どんなに大きな喧嘩をしても、
ひどい別れ方をすることになったとしても、
その後も仕事上での関係や接点は維持せざるを得ないため、
これも「やめとけ」と言われる理由の一つです。

 

 

周囲に気を遣わせる、または詮索される

恋愛は二人の問題ですが、
職場恋愛という形になれば
少なからず周囲の人たちも巻き込むことになります。

 

 

完璧に隠しきれるなら別ですが

  • 変に誤解をされないように距離を作る
  • プライベートでの誘いに抵抗が生まれる
  • 不穏な空気の時に声をかけにくい

など、意外と周りの人も気を遣うものです。

 

 

お互いがしっかりと対策をしていかないと、
職場恋愛をしたことがきっかけで
職場内で浮いてしまったり、関心の的になることもあるため、
こういった部分も職場恋愛の難しさになってきます。

 

 

職場恋愛で失敗する人の特徴

失敗に苦しむ女性

実際に職場恋愛に関する相談は
ほぼ毎日のように寄せられるのですが、
これらの結果を一つ一つ分析してみると

 

 

面白いくらいに

  • 職場恋愛が上手くいく人
  • 職場恋愛で失敗ばかりする人

この両者ではっきりとわかれます。

 

 

そこで最後に
職場恋愛が失敗しやすい人の特徴
チェックしておきましょう!

 

 

職場でも恋愛モードが抜けない

職場恋愛を成功させる上で
欠かすことのできない要素の一つが、
「公私混同をしない」という能力になります。

 

 

どんな大恋愛をしていても

  • 職場は仕事をしにいく場所
  • 業務に私情を挟むことは厳禁

これらは社会人としての最低限のルールです。

 

 

これらの意識が吹き飛んでしまうほどに
恋愛体質だったり依存傾向が強い人は、
自分だけでなく相手や周囲にも不利益を及ぼすため、
職場恋愛の成功率は大幅に下がってしまいます。

 

 

感情のコントロールや割り切りが苦手

職場恋愛のトラブル

一つ前の項目とも
重複する部分は多いのですが、
職場恋愛は「大人の対応」を
特に求められる恋愛でもあります。

 

 

そのため

  • 恋愛感情が言動に出過ぎる
  • 嫉妬や不安が態度に表れる
  • 状況によって仕事の出来が変わる

といったことは原則NGです。

 

 

感情のコントロールが苦手な人は
こういった動き方が目立ってしまうことで、
自分自身の評価や印象を悪くしたり、
付き合うことのリスクを相手に感じさせてしまうため、
恋人候補から外れてしまうことが多くなります。

 

 

職場内の人に相談をしてしまう

恋愛をしていれば
様々な悩みや不安も出てきますし、
誰かに話を聞いてほしくもなるもの。

 

 

ただ、職場恋愛においては

  • 自分と仲の良い仕事仲間
  • 彼に近しい同僚や上司、部下

などに相談することはご法度です。

 

 

職場恋愛というのは、
様々な事情から隠したがる男性が多いですし、
職場の人にプライベートを知られるのを嫌う人も大勢います。

 

 

お互いのことを知っているからなどの理由で
安易に近くの人に相談してしまうと、
不信感や抵抗感を生むことにも繋がるため、
相手目線で考えられない人も失敗率は高くなります。

 

 

隠し事や誤魔化すことが下手

人目を気にせずベタベタする彼女

職場恋愛では
お互いの立場や印象、評価を守る上で、
全てをオープンには出来ない環境が続きます。

 

 

特に男性の世界では

  • ミスを恋愛のせいにされる
  • 余計な詮索や冷やかしを受ける
  • 将来についてのプレッシャーをかけられる

など、実はバレると不都合なことが多々あるもの。

 

 

そのため、自分の意見や価値観とは関係なく、
好きな人や彼氏の職場環境を守るための
「誤魔化したり隠し事をする能力」はほぼ必須です。

 

 

「食事に行った」や「連絡を取り合っている」などの
小さなことでも、バレれば支障が出るケースもあるため、
基本的には「OKが出るまで隠し通す」くらいの
強い覚悟がないと難しくなります。

 

 

秘密や約束事を守れない

片思い中であっても交際中であっても、
プライベートでの彼と
仕事をしている時の彼は
別として扱うのが職場恋愛のルールです。

 

 

だからこそ

  • 二人だけの秘密は口外しない
  • 二人で決めたルールや約束は守る

といったことは非常に重要になります。

 

 

実際は様々な言い分があるとは思うものの、
職場恋愛はどんな理由があっても
守るべきものは守らないと成立しにくいです。

 

 

自分の信用している相手だったから、
しつこく聞かれて答えざるを得ない状況だったからなどは、
正当な理由として受け取ってもらえないことのほうが多いため、
これらもしっかりと覚えておきましょう。

 

 

【まとめ】進展しない原因を突き止めることが大事!

 

まとめ画像

今回の記事では
「進展しない職場恋愛」をテーマに、
その原因や影響を受けやすい要素を
解説してきました。

 

 

確かに職場恋愛を含め、
複数の関係性が絡む恋愛は
進展させるのが難しいのは事実です。

 

 

通常の恋愛とは違い、
恋愛(個人)の関係性以外にも
視野にいれておくべき立場や関わりがある以上は、
やはり様々なことを考えてしまうもの。

 

 

ですが

  • 職場恋愛の特徴や性質を理解する
  • 進展しない原因を排除していく
  • 相手側の立場や価値観を考慮する

といったことを正しく行っていけば

 

 

同じ職場で働いているからこそ、
コミュニケーションが取りやすく
強固な信頼関係を築きやすいという
「恋愛としてのメリット」も数多くあります。

 

 

特に恋愛において
「無条件に接点を持てる」というのは、
アピールやアプローチを行う上でも、
距離を縮める上でも大きなアドバンテージです。

 

 

確かに「やめとけ!」という意見も
少なからず世の中にはありますが、
上手く乗りこなせれば
成婚率が高いのも職場恋愛の特徴です!

 

 

もちろん恋愛である以上

  • 異性としての魅力
  • パートナーとしての素質

といったものも関係してきますが

 

 

進展しないのには

  • 職場恋愛ならではの葛藤
  • 今後も関係が続くからこその不安や恐怖心

なども大きく影響してくるため

 

 

なかなか進展しないなと感じた時は、
原因となる要素を突き止めた上で
少しずつ時間をかけて相手側のハードルを下げていくことが、
職場恋愛成功への一番の近道ですよ!

 

 

下記のページでは、
職場恋愛にまつわる
「男性心理」をまとめていますので、
こちらも併せてチェックしておきましょう!

 

 

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この記事の作成者

この記事を書いた人

恋愛心理アドバイザー 水谷圭吾

豊富な相談経験と恋愛や心理の知識を活かし、 年間500名以上の女性の恋愛をサポート。 気持ちや心理の分析に長けており、数多くの成功事例を持つ。
それぞれの悩みに寄り添ったアドバイスと持ち前の話しやすさから、 リピート率が8割を超えるなど相談者からの信頼も厚い。

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